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　　7月17日，中国大连高级经理学院人力资源咨询服务项目启动会在大连举行。诚通人力党委书记、董事长程功应邀出席并发言。

　　中国大连高级经理学院是国务院国资委管理的国家级干部教育培训基地。为优化人力资源配置，有效提升人力资源管理效率，强化薪酬绩效激励效果，学院启动岗位定岗定编、职级体系优化、薪酬体系优化、绩效体系优化等工作。诚通人力作为第三方机构，拥有中央机关、国家部委、地方政府、事业单位、央企国企等多项管理咨询与改革工作经验。在此次双方合作中，诚通人力将结合中国大连高级经理学院实际和事业单位改革政策趋势及要求，梳理并诊断学院当前的人力资源管理现状，查找学院人力资源管理中存在的问题，并形成问题诊断报告，严格把控项目整体实施安排、交付内容、工作方法，确保以高标准完成此项目。

　　程功表示，本次人力资源咨询服务项目，诚通人力将为学院提供优化组织岗编设置、健全职业发展通道、完善薪酬绩效体系等多种综合解决方案，项目团队将按照学院“坚持做深做实、坚持实事求是、坚持战略引领、坚持价值导向”的总体要求，全面调研、科学分析、合理设计，切实发挥人力资源价值，为学院高质量发展提供坚实人才保障。

　　本次启动会的开展为诚通人力与中国大连高级经理学院在深化干部教育培训合作、助推央国企人才强企战略落地、推进国资央企高质量发展奠定了良好基础，是双方共同探索创新合作模式和途径，更好服务国家大局、服务国资央企持续深化改革迈出的重要一步。

　　中国大连高级经理学院各部门主要负责人、科级干部，诚通人力咨询项目团队一同参加会议。